热烈祝贺吉林厚德劳务官网上线开通!
1 2 3

市场动态

吉林厚德出国劳务---新加坡长期单

* 来源 : * 作者 : jlhdjtgs * 发表时间 : 2017-12-27 * 浏览 : 0

新加坡建筑一劳招工简章

一、国家简介:1新加坡是亚洲的发达国家,被誉为亚洲四小龙之一,其经济模式被称作为国家资本主义。根据2014年的全球金融中心指数GFCI)排名报告,新加坡是继纽约、伦敦、香港之后的第四大国际金融中心[2]  也是亚洲重要的服务和航运中心之一。[3] 新加坡是东南亚国家联盟ASEAN)成员国之一,也是世界贸易组织WTO)、英联邦The Commonwealth)以及亚洲太平洋经济合作组织APEC 成员经济体之一。

二、招聘工种:木工、瓦工、钢筋工

三、招工要求:47周岁以下,初中以上学历,从事2年以上本行业的熟练工作经验;无劣迹无犯罪记录。培训前每人到县级医院做肝功能、胸透等 基本检查,参加培训并通过新方考试合格后,办理护照等相关手续。

四、工资待遇:计时5.5---6.5新币以上每小时,以计件为主,计时工资每天10小时,月收入8000-12000人民币,可包工包工年收入12---24万人民币。公司提供住,吃自理有送餐。

                                                  

 


                                                     新加坡大龄保洁

招赴新加坡保洁工人

 

职员要求:保洁公司工人,男、女30-48岁之间,无学历技能要求。

工作场所:机场,超市,商场,餐馆,高尔夫俱乐部,巴士和地铁站,医院等

工资结构 :a基本工资  :月薪最低保证1100新币以上,底薪500新币(8小时工资)

b超时工资  :每小时3.93(强制规定每天必须加班数小时)

c工资发放  :每半个月发放一次工资。

d节假日/公共假期:依据雇主要求安排。

5基本工作时间:每天8小时。

超时工资计算:超时工资将以每小时3.93新币计算

休息日 :员工在每月可以享有4天的休息日,休息日将有公司安排,如果不休算加班,(休息日加班9个小时加班费20.909小时之外每小时3.93新币若工作上的需要,公司将保留雇员在休息日时必须加班的权利。

常年休假:当员工完成一年工作,他可在下一年享有7天的有薪年假,

当员工完事半年工作,他可在下一年享有150顶限的医药福利。

此医药福利只限用于公司所指定的医生或政府诊疗所,在申请病假时

需附上由公司公司指定的医生或政府诊疗所所签发的病假单为准。

员工保险福利:每名员工都可享有保险,此保险将依据员工的赔偿法令

公司将为员工提供免费住宿,所住宿所包括基本水电及卫生间。


640.webp.jpg